前言：本站為你精心整理了老科技者協會總結范文，希望能為你的創作提供參考價值，我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文，歡迎咨詢。

一、學習貫徹中辦發9號、新黨辦38號和新黨發8號文件精神，組織開展學術交流、調查研究、積極建言獻策

*7年在繼續深入貫徹落實中辦發9號、新黨辦38號和新黨發8號文件中，積極倡導先進的工作理念，進行科學的客觀反思，開辟新思路、新機制，圍繞全局，開展了學術交流、調查研究、建言獻策活動：

在*7年1月中旬召開的*維吾爾自治區政協九屆五次會議期間。*老科協從征集的100余件《老專家建議》中，為政協、科協科技界提交關于發展*煤炭工業、發展我區設施園藝生產、加快實現草原畜牧業良性循環、*有色金屬“十一•五”規劃、提高荒山造林綠化成效和質量、加強關心下一代委員會工作等6件提案全部立案，已分別轉交有關部門、單位督辦。這些提案，對黨委、政府民主科學決策和推進各項工作有寶貴的參考價值。

由玉素甫•穆罕默德理事長、張曰知常務副理事長牽頭組織專家對伊犁州直特克斯縣喀拉竣草原、新源縣那拉提草原和巴州和靜縣巴音布魯克草原的毒害草發生、蔓延、危害及防治情況進行了實地考察調研，提出了相應的對策建議，已提交自治區專家顧問團，供區黨委、人民政府領導及有關決策部門參考。中共中央政治局委員、自治區黨委書記王樂泉同志看到此調研匯報后，于12月6日批示到：“錢智同志：請你一閱此件，我以為這是一件十分重大的事，我意你可請有關同志及部門同志，一道開個會，認真研究一下，拿出工作方案。”

烏魯木齊老科協提出關于解決城鎮低收入家庭子女“上學難、上學貴”問題的幾點建議、整治水源保護區、治理大氣污染、建設和諧首府、調整和擴大烏市建成區綠化面積等7項提案，分別已被市委辦公廳和自治區教育廳采納并予以答復。

地質分會組織老專家對和田地區礦產資源勘查開發進行專題調研。參與完成了《對加快和田地區礦產資源勘查開發的建議》，已被自治區專家顧問團辦公室編入《決策參考》，供自治區黨委、政府及有關部門決策參考；為第六屆天山地質、礦產、資源學術討論會撰寫提交發揮*阿勒泰地區礦產資源優勢，建設國家礦產資源基地等七篇論文，提高學術交流的社會影響力。

鐵路局分會組織離退休技術人員到現場調研，提出了合理化建議，涉及到鐵路各個行業，已匯集成冊，送交路局領導和有關部門，深受重視，局領導返回信息，“你們的建議很好，路局正在落實”，并多次組織專家參加路局的重點科研項目“現場列車大風安全試驗”。

二、積極貫徹實施《全民科學素質行動計劃綱要》，組織老科技志愿者開展科普活動

充分利用科普資源。協調各方力量，與自治區關工委專家委科技組聯合，確定科普進社區重要活動項目，下發科普進社區工作計劃的通知。并爭取到專項活動經費，為開展工作提供了必備條件。組建“老專家志愿者”隊伍。提出“科普知識講座”與“營養與健康”咨詢坐診兩大類共33個專題，還收集生態環境等專題和落實主講專家。烏市老科協在解放北路、青年路社區開展“關心老人獻愛心，免費義診”等活動，已開展數場。醫療衛生專業委員會多次組織保健科普講座，受眾達2500余人，徐臻榮教授還多次在電視臺做了“健康營養”講座；徐國璽副理事長舉辦“食品安全”講座，受益者80余人次。預防艾滋病宣傳日，在西北路社區，將有關防艾滋病圖板37幅和科普圖板80幅運往展出，受到社區和沙區法院領導的好評。舉辦“科普抽象視覺藝術”圖板展。先后向民主路、新民路等五個社區和關工委大會展出八次。社會反映強烈。新聞媒體均有報導。目前，已與烏魯木齊地區八個社區建立了科普進社區聯系網。

烏魯木齊老科協第一個“銀齡科普站”落戶新民西街社區，融入“普及科學知識構建和諧社區”的主題中。科普大篷車、科技展板、反邪教展板等，把前來參加活動的各族人民，帶到了一個聲、光、電、磁、動手的高科技世界，向社區捐贈*多本圖書。衛生、教育、城建、工業學組組織了健康、教育、花卉咨詢以及家電維修和現場咨詢服務活動。烏魯木齊市第八小學和社區的幼兒院上百名小朋友列隊到會場，并興致勃勃地觀看了科普畫展。

新農大分會組建了面向大學生的“成才談心室”，有11名老師及領導干部參加，每周兩次值班，共接待100多人次。繼續進行“勸學督察員”活動，共計有40多名退休教師、干部及職工參加每天上、下午的校園巡邏。積極開展這項老年志愿者活動，其中年紀最大的退休老師已達83歲。

三、組織科技下鄉服務三農，推進社會主義新農村建設

實施項目帶動戰略，積極服務“三農”。向自治區科技廳申請將*老科技工作者協會作為自治區科技項目申報單位，已獲批準。現已呈報“樟子松系列成果推廣”等四個課題項目，其中“樟子松系列成果推廣”等兩項目，正在實施；農科院分會黃訓芳等老專家提出了《發揮土地政策對*新農村建設的促進作用》、《*勞動力轉移與新農村建設》、《實施*富民政策等若干建議》等8篇為農民增收、新農村建設服務的頗有見地的咨詢意見；新農大分會老教授參加自治區科技特派員學習班的授課工作；已制定出大專班的“農村能源與環境”及“農作物種苗良繁與營銷”兩個新專業的教學大綱，組織老專家制定了農牧業扶貧科普小冊子的編寫綱要。

醫療衛生專業委員會，為基層農村開展衛生人員繼續教育培訓，先后在烏市和獨山子舉辦“健康管理培訓班”、“突發衛生事件對策研討班”。來自各區（縣）疾控中心從事慢性病防治、健康教育工作人員，社區衛生服務中心、社區衛生服務站的醫護人員，街道辦事處健康教育專干等260多人參加了培訓。

烏魯木齊老科協組織老專家實施“服務三農銀齡行動”，按照老專家的建議，安寧渠鎮農民實行“雜交酸模”溫室育苗，初獲成效，成為全鎮的好典型。

四、加強自身建設，搭建服務平臺，努力提高老科協整體形象

*7年2月，召開了總結大會，對6個老科協分會授予“先進集體”榮譽稱號；對37名老科技工作者分別授予“優秀老科技工作者”和“先進老科協工作者”榮譽稱號。建立健全了工作機制，努力創新工作方式，著力加快組織建設尤其是基層老科協組織建設步伐。成立了理事會工作執行委員會，下設秘書處。堅持執委會每周例會制度，明確工作職責，承擔處理日常事宜。全面展開老科協會員登記工作，建立老科技人才資源庫和信息網，在原有10個分會的基礎上，新成立了新大、畜牧兩個分會。在地州，新成立了克孜勒蘇柯爾克孜自治州老科協，加上烏市哈密、巴州、現共有四個地州成立了老科協。各老科協、分會和專業委員會均獨立自主地開展了工作。新登記收錄注冊入網700余位。新吸納的分會及其組建專業委員會（學組）和“老專家志愿者科普宣講團”，波及到縣、城市社區居委會；由自治區人事廳牽頭組成了“*維吾爾自治區發揮離退休專業技術人員作用工作聯席會議”領導機構，出臺聯席會議制度及其工作要求。7月，由自治區人事廳、自治區黨委組織部、自治區科協三家聯合以新人字〔*7〕67號文件下發《關于進一步貫徹落實新黨辦〔*5〕38號文件的通知》，由玉素甫•穆罕默德理事長、張曰知常務副理事長、馮志學王伯良副理事長分別帶隊，組織部、人事廳派專人配合。通過對12個地州、一市一縣：30余有關廳局委辦的檢查。增強了對老科協事業和工作的重視，對發揮老科技工作者作用有了深刻理解。

檢查期間畜牧廳成立籌備小組召開老科協分會成立大會，并做到“五有”：有人管、有組織、有辦公場所、有經費來源、有鼓勵政策：爭取到工作經費7萬元。林業廳、建設廳、經貿委、新醫大以及科學分院所屬站所等十余個廳局、院所正在著手籌備，表示盡快建立老科協組織。農業廳吳承德書記要求鄉鎮企業局、農機局在年前成立農業廳分會小組。

有力地促進和推動了各地州老科協組織及其聯席會議制度的盡快建立；巴州老科協建立了聯席會議制度，工作成績顯著，經驗可鑒。所轄8個分會，均由在職主要領導任名譽理事長，尤其是水利、衛生、建設、教育四個分會都做到了人員、經費、辦公及設備“四到位”。為當地科技經濟發展和社會和諧做出了突出的業績，得到黨政部門及社會的認可和贊許。克州老科協于9月10日正式成立，并于9月5日建立了《克州離退休專業技術人員發揮作用聯席會議制度》。老科協經費列入財政預算，每年3萬元。辦公地點設在州老干局，解決2-3間辦公室。在近期籌備和準備成立老科協組織的有：伊犁州、昌吉州、博州、阿勒泰地區、克拉瑪依市、奎屯市、和田、喀什、阿克蘇、吐魯番等地區。他們均向當地黨委提出了籌備成立請示報告。有些地州領導允諾保證經費支持，如和田專員艾爾肯允諾財政列入預算，年2-3萬元；哈密地委書記郭連山允諾給1萬元，先行準備換屆，以后將確定一定數目列入財政預算；喀什地委組織常務副部長賈立新允諾列入財政預算，年2-3萬元；阿克蘇地委組織部副部長兼人事局長張建新允諾每年劃拔3-5萬元等。已建立聯席會議制度的有伊犁、和田、喀什；正在籌備建立聯席會議制度的有博州等。對全區離退休專業技術人員的基本情況有所掌握，并發現了許多典型、許多亮點，為更好地發揮離退休專業技術人員的作用奠定了良好基礎。

五、學習貫徹黨的十七大精神，開創*老科協工作新局面

*老科協于11月6日召開學習貫徹黨的十七大精神座談會。大家通過學習討論進一步堅定了走中國特色社會主義道路的信念，深刻領會了科學發展觀的科學內涵、精神實質、根本要求，明確了實現全面建設小康社會奮斗目標的新要求。一致表示，要進一步深入學習貫徹黨的十七大精神，把*14.5萬離退休科技人員的思想統一到黨的十七大精神上來，并以此為指導，發展老科協事業，做好老科協工作，充分發揮離退休科技人員的作用，為建設更加繁榮、富裕、和諧的社會主義*再做貢獻，再立新功。

*8年工作打算

一、以十七大精神為指導，進一步貫徹落實9號、38號、8號文件精神，開創工作新局面

中辦發9號、新黨辦38號及新黨發8號是我區發揮老科技工作者作用工作的指導方針。在貫徹落實中，一要深入領會文件的精神實質，進一步調動廣大離退休專業技術人員的積極性，在各個領域的經濟建設中繼續作貢獻；二要主動向各級黨政領導和有關部門請示匯報工作，積極參加人事廳牽頭的聯席會議，爭取他們對老科協工作支持和政策扶持的力度，切實為老科技工作者發揮作用提供必要條件，維護離退休專業技術人員的合法權益，充分發揮老科協的橋梁和紐帶作用，以開創老科協工作的新局面。

二、加快組織建設，壯大老科技工作者隊伍

我區老科協組織發展工作在全國各省市排位較后，全區老科技人員約14.5萬人，老科協會員僅有3000多人，約占2.1%；全區15個地州建立老科協的只有4個，縣（區）已建老科協的只有3個；企事業單位、科研院所、大專院校已建立老科協組織的也是少數。根據中國老科協加強組織建設的要求，要充分重視基層老科協組織建設，提高工作水平，開展經驗交流，創新工作模式，積極搭建服務平臺，大力宣傳，努力提高老科協整體形象。

三、持續開展學術交流、調查研究、建言獻策活動

為了貫徹落實中辦發9號、新黨辦38號和新黨發8號文件精神，為“十一五”規劃在本地區、本部門、本單位的落實和新農村建設的需要，老科協可選擇現實、重要、又有可操作性的課題，組織老科技工作者開展學術交流,調查研究提出建議，老科協根據新農村建設的需要和可能，擇點幫助縣、鄉對農業技術和醫療衛生等熱點、難點問題進行調查研究，提出建言獻策和實地幫扶工作方案。

四、科普工作抓好重點，務求實效

老科協開展科普工作應在已有經驗的基礎上重點做好以下幾件事：

1、繼續抓好全民科技素質計劃綱要的落實；

2、要重視青少年教育，配合“關工委”組織開展愛國主義、“八榮八恥”，愛科學、學科學的教育，指引青少年健康成長，走向成才之路。

3、積極貫徹實施《全民科學素質行動計劃綱要》，組織老科技志愿者開展科普活動，加強科普宣傳教育工作，探索有效的普及方式。

4、組織科技下鄉，服務三農，推進社會主義新農村建設，開展調查研究、建言獻策、科技咨詢、新技術推廣，促進科技與經濟緊密結合。

5、開展多種形式和內容的咨詢服務，做好推廣項目申報工作。舉辦離退休科技人員學術交流論壇。

6、組織老專家圍繞經濟社會發展的重點、難點、熱點問題進行專題調研。

五、辦好老科技工作者之家，熱心為會員服務

為老科協工作者“老有所為、老有所樂、老有所學、老有所醫、老有所養”搭建“五所”平臺；通過各種報告會、座談會、文化科技研討會、進行政治形勢教育、知識更新教育、老年保健教育。

老科協和老齡委應加強協調，形成合力，針對離退休專業技術人員的特點，充分發揮他們的積極性、主動性、創造性，挖掘潛力，余熱生輝。

老科協、分會、專業委員會今后工作要在中辦發9號文件、新黨辦38號和新黨發8號文件的精神指導下，緊緊圍繞黨和政府的工作全局，在科協及有關部門的指導、支持和關心下，從落實科學發展觀，實現可持續發展和構建和諧社會的戰略高度，本著“圍繞中心，針對需求，發揮優勢，體現特色，量力而為，認真組織，講究方式，逐步前進，務求實效”的工作原則，振奮精神，扎實工作、銳意進取，開拓創新，以黨的十七大精神為指針，團結和動員各族老科技工作者，堅定不移高舉中國特色社會主義偉大旗幟，為建設更加繁榮富裕和諧的*而奮斗。