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20*年全面推進我區(qū)城市化進程，加快社會主義新農(nóng)村建設，營造“人水和諧”工作氛圍的關鍵年。根據(jù)《*區(qū)20*年群眾性精神文明建設工作安排》（懷文明[20*]4號）文件精神，我們本著公民道德建設求“深”，群眾性文體活動求“實”，選樹先進典型求“精”的原則，結合工作實際，制定20*年精神文明建設實施意見如下：

一、指導思想

20*年*局精神文明建設的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的十六屆五中全會、市委九屆十次、十一次全會和區(qū)委二屆五次全會精神，牢牢把握建設社會主義新農(nóng)村為*水務事業(yè)發(fā)展提供的新機遇，以水務系統(tǒng)干部職工良好的精神風貌和工作熱情為水務各項事業(yè)提供堅實的人才保障和精神動力。

二、重點工作

（一）建立健全工作機制，確保各項活動順利開展

加強精神文明建設的領導，是開創(chuàng)水務工作新局面的重要保證。我們將從鞏固黨的執(zhí)政地位、完成黨的歷史任務的高度，建立業(yè)務工作與抓精神文明建設認識同心、工作同位、運行同步的工作機制，形成黨委書記負總責，二級班子其他成員齊抓共管，全體干部職工共同參與的上下聯(lián)動的精神文明建設工作格局。

（二）深化公民道德建設，塑造水務干部良好形象

培養(yǎng)一支高素質(zhì)的職工隊伍是我局今年精神文明建設的首要任務。以提高職工道德素質(zhì)，樹立文明風氣，塑造*水務干部職工良好形象為目標，20*年計劃組織開展“公共禮儀規(guī)范培訓”、“增強職工意識，為新農(nóng)村建設作貢獻”等一系列教育培訓活動，倡導和培育“人水和諧”，使干部職工良好的行為從系統(tǒng)內(nèi)部走向社會，走向職工家庭。形成在單位講職業(yè)道德，做文明職工，在社會講社會公德，做文明市民，在家庭講家庭美德，做文明居民的良好氛圍。

（三）樹榜樣、重養(yǎng)成、抓引導，培育節(jié)水護水文明風尚

當前，大水漫灌、水龍頭跑、滴、漏等浪費水源的現(xiàn)象仍舊存在，因此，今年我們將采取特別措施，加大綜合治理力度，務求取得實效。重點抓好節(jié)水示范、節(jié)水引導、節(jié)水習慣養(yǎng)成，為此，我們將在3.22節(jié)水宣傳日當天，一是在全區(qū)6個宣傳點進行節(jié)水護水宣傳活動，宣傳活動將采取，圖版展示、印發(fā)宣傳品、播放錄象、廣播等形式進行，發(fā)動全區(qū)人民自覺節(jié)水護水，珍惜水資源。二是組織實施“青少年節(jié)水示范教育工程”，組織全區(qū)部分中小學到*區(qū)污水處理廠進行參觀，讓孩子們從小就樹立起良好的節(jié)水護水意識。三是組織實施“居民家用馬桶水龍頭淘汰更換工程”計劃為3個居委會的5個居民小區(qū)近600戶居民安裝600套節(jié)水座便、1200個節(jié)水龍頭、1000個節(jié)水喉。這次節(jié)水器具的推廣，將使我區(qū)節(jié)水工作由企業(yè)、單位走向居民家庭，將有力地推動全區(qū)節(jié)水工作的進一步普及和深入，促進節(jié)水工作由專業(yè)化向群眾化邁進。

（四）抓好“模范”家長教育工程，加強未成年人思想道德建設

今年我局將把未成年人思想道德建設工作納入到系統(tǒng)內(nèi)政治工作考核之中，以建立未成年人思想道德建設長效機制為第一目標，按照同志提出的：“堅持把馬克思主義作為根本指針，始終保持未成年人思想道德建設工作的正確方向；堅持把培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的公民作為根本目標，不斷培育社會主義事業(yè)的合格建設者和可靠接班人；堅持把樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀作為根本任務，不斷促進未成年人形成正確的思想道德觀念；堅持把教育與社會實踐相結合作為根本途徑，不斷提高未成年人思想道德建設的成效”，進一步優(yōu)化未成年人成長環(huán)境，開展“模范家長”教育工程。組織全系統(tǒng)有未成年子女的干部職工，以“孩子在想什么”、“家長做的都正確嗎？”等為主題，邀請相關學者，進行教育培訓活動。從而進一步幫助家長樹立科學、正確的家庭教育觀念，達到間接熏陶影響未成年人的目的。

（五）加強陣地建設，發(fā)揮載體作用，營造和諧氛圍

為增進干群感情，密切黨群關系，提高工作質(zhì)量，豐富業(yè)余生活，做好*局精神文明建設，局黨委將在全系統(tǒng)范圍內(nèi)開展“凝聚”工程。一是正式開通*水務網(wǎng)站。經(jīng)過一年的試運行，*水務網(wǎng)計劃于“五一”期間正式投入使用。*水務網(wǎng)的開通將為我局宣傳起到了窗口和載體作用，我們計劃在*水務網(wǎng)上將各項重點工程的進展情況，以及水利方面的法律、法規(guī)、節(jié)水常識、精神文明建設情況等內(nèi)容對外進行宣傳。二是創(chuàng)辦《*水務》報，開設“理論學習參考”、“身邊榜樣”等黨建、精神文明欄目，及時編發(fā)最新理論思想動態(tài)，推薦學習資料，提供學習指導。三是計劃開設黨員活動室、健身娛樂室和圖書閱覽室，確定活動時間，購買跑步機、蹬山機、乒乓球桌等健身器材，方便干部職工學習鍛煉。四是組建四隊，即籃球隊、乒乓球隊、文藝隊和蹬山隊，聘請專業(yè)教師進行輔導，豐富干部職工文化生活，并做到每隊周周有訓練，月月有比賽。五是每天早晨集中開展工間操鍛煉活動，明確領操考勤人員，確保長抓不懈。通過形式多樣、內(nèi)容豐富的文體活動，我們將把日常工作和無形的思想教育與具體的活動有機的結合起來，實現(xiàn)情感認識與實踐行動的統(tǒng)一，從而營造出水務系統(tǒng)干部職工和諧、健康、向上的工作氛圍。