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2014年以來，按照黨組提出的“一年打基礎、兩年上臺階、三年大變樣”的發展要求，在省直工會和中心機關黨委的領導下，以科學發展觀為指導，以創先爭優活動為載體，圍繞中心發展大局，主動作為，銳意創新，認真履行各項職責。現將2014年履職情況報告如下。

一、加強學習和調查研究，明確工會工作的思路。只有不斷的加強自身的學習，才能提高政治思想覺悟，才能及時掌握黨在各個不同時期的工作目標、方針政策、各項法規，才能跟上時代的腳步，才能把自己磨礪成新時期里德才兼備的干部。提高自己的各項業務水平，使自己在新時期發展之中立于不敗之地；一年來，我積極參加政治理論學習，仔細的領會黨的路線、方針、政策，不斷提高自身的工作能力；積極組織和參與單位開展的“爭創”活動；堅持參加學習，努力發揚理論聯系實際的馬克思主義學風，把學習理論與解決實際問題緊密結合起來。特別是，新時期工會的地位是什么？工會工作的目標是什么？發展思路是什么？面對這些亟待解決的問題，我先后多次參加了省直工會組織的工會主席學習班學習，并親自帶隊，到省直兄弟單位學習交流，把學習調研成果轉化成工作的新思路。以全面開展創先爭優活動為契機，組建基層工會組織為基礎，以創建和諧勞動關系為目標，團結全體干部職工在推動科學發展、共創和諧中心積極工作。

二、組織制定年度工作計劃，統攬工會工作全局。年度工作計劃是中心工會一年工作的藍圖。為科學規劃好工會年度工作，多次組織工會全體干部和工會小組長開會討論，制定了以開展全民運動、服務全體職工為宗旨的年度工作計劃，并按月份詳細分解了工作任務和執行計劃，按照年度工作計劃推進工會工作，不僅較好地完成了工作任務，而且大大提高了工作效率。

三、加強工會自身建設，完善工會機制體制。工會組織是做好工會工作的基礎，工會干部隊伍是工會組織中的主力軍。不斷提升工會干部的領導能力，是新世紀、新階段對每一個工會領導干部的基本要求。一是調整補充工會機構人員。2014年中心進行了機構和人員調整，為了更好地開展工會工作，在各處室處長的全力配合下，我們在較短時間內調整補充了新的工會小組長，完善了工會工作機構。二是組織加強工會干部自身學習。新一屆工會成立以來，把學習作為提高工會干部工作能力的重要抓手。2014年以來，組織中心工會干部學習同志“七一”重要講話、十七屆六中全會精神、創先爭優活動經驗、湖南“四化兩型”戰略等重大社會熱點。并派遣工會委員到外地學習考察。通過學習和考察，中心工會干部能力普遍得到了提高。三是開通了中心“職工之家”網站。為了宣傳工會，科學開展工作，中心工會在中心網站上建立了機關工會“職工之家”鏈接，更好地架起與職工溝通的橋梁。四是組織修改健全工會工作制度。制度是工會工作的依據。2014年，結合各地工會建制經驗，我們建立健全了中心工會工作職責、文體工作制度、人員交接制度、財務報銷管理制度、宣傳制度等，基本完善了工會的工作體制。

四、組織開展文體活動，豐富職工文化生活。為豐富職工業余生活，培養職工思想情操，增強工作積極性與團隊意識，今年組織職工開展健康向上的各種文體娛樂活動。一是組織在中心內部開展興趣小組活動，根據會員報名情況，組建了足球興趣小組、爬山小組、乒乓球興趣小組、羽毛球興趣小組、健身興趣小組等。2014年10月組織爬山興趣小組成員開展以“登岳麓、健康行”為主題的登山活動、羽毛球小組形成了一周兩次的開展機制、乒乓球活動在中心更是廣泛開展。通過開展興趣小組活動，中心內部形成了全民運動、全民健身的良好氛圍。二是組織中心職工參加省直工會舉辦的以“快樂工作、健康生活”為主題的紅五月趣味運動會，獲得了集體跳繩比賽第一名的好成績。三是組織中心職工積極參加湖南省直單位第三屆職工運動會，在跳繩、乒乓球、羽毛球、象棋、雙百分等項目比賽中努力拼搏，取得了較好的成績。

五、真誠關心干部職工，營造和諧溫馨大家庭。關心職工、愛護職工、團結職工是工會主席的一項重要職責，也是工作的根本出發點和落腳點。2014年，親自或組織工會干部給每位過生日的職工發放慰問信和慰問金，作為生日的衷心祝福；慰問患病職工及其父母，并提供相關資金幫助；關心職工身體，根據住房分散且較遠的實際情況，積極呼吁建議并統一解決中餐問題。通過這些點點滴滴，表達了工會對每一位職工的關心，努力為營造一個和諧溫馨的大家庭而工作。

六、加強廉政建設，不斷提高自身修養。認真學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，不斷提高自身修養，增強黨性觀念，始終與各級黨組織保持高度一致。工作和生活中，嚴格要求自己，并嚴格要求工作人員，注重廉政勤政，提高工作效率和服務水平。牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，正確對待權力、地位、名利，做到秉公做事、廉潔從政。在工作上做到兢兢業業、腳踏實地、謙虛謹慎、戒驕戒躁。在生活上做到作風正派、勤儉節約、情趣健康、追求高尚，做嚴于律己的表率。

在工作過程中，也存在諸如工作能力不高、學習不夠等問題。我將在今后的工作中不斷改進、不斷提高、不斷創新、務實進取，認真履行崗位職責，多總結經驗、發揮自身優勢、重調查研究，努力探索解決新問題的有效途徑和方法，積極完成好工會的各項任務，為實現中心跨越發展貢獻力量。