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安全生產(chǎn)討論發(fā)言材料范文第1篇

為深入開展安全生產(chǎn)月活動，大力營造“遵章守紀(jì)，關(guān)愛生命”的輿論氛圍，進(jìn)一步增強(qiáng)職工搞好安全的自覺性，實(shí)現(xiàn)礦井安全生產(chǎn)的長治久安，經(jīng)礦黨政研究決定, 集中在十一月份開展“三違”治理大討論活動，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、指導(dǎo)思想

以治理“三違”為抓手，以“學(xué)法規(guī)、曉利害、知輕重、強(qiáng)責(zé)任”為主題，分層次組織討論，大力營造安全穩(wěn)定的氛圍，推動安全文化建設(shè)，提高職工安全素質(zhì)，促進(jìn)職工安全意識和法制觀念的增強(qiáng)，堅決杜絕各類事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

二、活動內(nèi)容：

1、學(xué)習(xí)安全法律法規(guī)。組織職工深入學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》；深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會國家煤礦安全監(jiān)察局21號、22號令和山東煤礦“一通三防”重點(diǎn)監(jiān)控工作意見；深入學(xué)習(xí)《山東省重特大生產(chǎn)安全事故隱患排查治理辦法》和《煤礦安全生產(chǎn)責(zé)任制》。

2、組織職工開展座談，討論治理“三違”是對職工的關(guān)愛，還是對職工的傷害？

3、結(jié)合治理“三違”，組織職工算透“五本帳”：一是算生命賬，圍繞生命不可復(fù)得的唯一性開展珍愛生命意識大討論，樹立起“安全是人生一切的基石”、“安全重于泰山”的安全生命觀。二是算經(jīng)濟(jì)賬，算違章作業(yè)對企業(yè)造成或可能造成的經(jīng)濟(jì)損失，算因?yàn)檫`章作業(yè)可能受到的經(jīng)濟(jì)處罰。算圖省事怕麻煩帶來的收益與違章成本支出的對比賬。三是算家庭賬，算安全事故給家庭帶來的傷害，算違章作業(yè)對子女、家屬榮譽(yù)上的損失。四算社會賬，一個企業(yè)可能會因?yàn)橐黄鸢踩鹿识P(guān)閉或破產(chǎn)，或者使企業(yè)不得不放慢發(fā)展的步伐；一個工人的一個很小的失誤可能給成百上千人的生命造成威脅。五算法律賬，《煤礦安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全生產(chǎn)規(guī)程》均體現(xiàn)法律法規(guī)的強(qiáng)制性要求，違規(guī)作業(yè)就要承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

4、結(jié)合各自工作實(shí)際，談治理“三違”的個人經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)體會和事故教訓(xùn)。

5、針對各崗位的工作性質(zhì)，查隱患、堵漏洞、提出創(chuàng)造性的合理化建議，以及找出當(dāng)前安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)。

三、活動安排

1、基層各單位要把此項(xiàng)活動作為十一月份安全學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容，根據(jù)各自的班次安排，組織職工開展大討論，做到人人參與，個個發(fā)言，既可分層次討論，也可集中討論。同時各單位要建立建立“三違”治理大討論園地，以利于各班職工相互交流。

2、全礦各單位所有人員均參加討論，人人談體會，個個寫感想。工區(qū)“三大員”要寫出體會文章于11月20日前報黨委辦公室。凡是自己不能動筆寫的，要由家庭成員中父母談對治理“三違”的認(rèn)識，或妻子談對安全生產(chǎn)的期盼，或子女對珍愛生命的吶喊。總之，必須人人撰寫討論體會。

3、宣傳科要在廣播電視上開設(shè)大討論專欄，集中播放各單位討論內(nèi)容，并選擇討論比較好的單位進(jìn)行錄像，編寫宣講材料，組織職工收看學(xué)習(xí)。

4、十一月底，有關(guān)部門將對此次大討論情況進(jìn)行評比，屆時將分別評出優(yōu)秀組織獎和若干篇優(yōu)秀體會文章，進(jìn)行通報表彰獎勵。

四、幾點(diǎn)要求

1、礦成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，礦長、黨委書記同志為組長，副礦級同志為副組長，黨辦、組織人事科、宣傳科、紀(jì)委、工會、團(tuán)委、安監(jiān)處等部門負(fù)責(zé)人為成員。各單位也要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保大討論活動不遺漏一人。

2、要高度重視 “三違”治理大討論活動，進(jìn)一步增強(qiáng)搞好安全生產(chǎn)的責(zé)任感和使命感，精心策劃，認(rèn)真組織，把此次大討論與安全生產(chǎn)月的各項(xiàng)活動有機(jī)結(jié)合起來,做到統(tǒng)籌安排,確保職工在活動中提高遵章作業(yè)的自覺性。

安全生產(chǎn)討論發(fā)言材料范文第2篇

一、案例教學(xué)概述

1.案例教學(xué)的概念

在礦井通風(fēng)與安全課程中的案例是指將實(shí)際的礦山企業(yè)系統(tǒng)中出現(xiàn)的問題以及相關(guān)的材料、工藝、規(guī)程和設(shè)備等進(jìn)行實(shí)地考察，并對這一問題進(jìn)行客觀的描述和評價。案例可以分為分析性案例和描述性案例。教師在使用案例教學(xué)的方法進(jìn)行礦井的通風(fēng)與安全的課程的時候，學(xué)生必須具備一定的基礎(chǔ)知識和相關(guān)的理論，這樣才能使案例教學(xué)達(dá)到更好的教學(xué)效果。

2.案例教學(xué)的特點(diǎn)

案例教學(xué)能夠培養(yǎng)學(xué)生的辨別能力和應(yīng)用能力，通過教師正確的指導(dǎo)和引導(dǎo)，有效地提升學(xué)生解決問題、分析問題的能力。同時，運(yùn)用案例教學(xué)的方法能夠讓課堂上出現(xiàn)不同的意見，通過激烈的討論和辯論，就能夠讓學(xué)生的表達(dá)、應(yīng)變、思維能力得到有效提升。

二、案例教學(xué)在礦井通風(fēng)與安全專業(yè)課程中的應(yīng)用

在礦井通風(fēng)與安全專業(yè)的課程中選擇案例的時候是要選擇礦山企業(yè)安全生產(chǎn)的案例，并讓學(xué)生深入到案例中，成為案例中的人，將現(xiàn)場中的某些場景進(jìn)行重現(xiàn)，從而讓學(xué)生自己總結(jié)出安全生產(chǎn)中系統(tǒng)耦合問題和內(nèi)部安全隱患問題。

1.選擇、閱讀、布置有效的案例

在案例教學(xué)的過程中，教師首先要在課前選擇比較具有代表性、特殊性的礦山系統(tǒng)的實(shí)際問題。同時，這一案例的選擇應(yīng)該具備一定的普遍性，讓各個層次的學(xué)生都能夠?qū)Π咐M(jìn)行理解和分析。另外，選擇的案例應(yīng)該具備普遍的規(guī)律，并且能在教學(xué)完成之后具有一定的升華空間，讓學(xué)生在學(xué)習(xí)過程結(jié)束之后還能進(jìn)行深刻的記憶，從而使教學(xué)的效果得到提升。例如，在學(xué)習(xí)“瓦斯爆炸的案例”時，應(yīng)該選擇爆炸原因比較普遍的一種，還應(yīng)該讓學(xué)生有討論的空間，發(fā)生的條件、發(fā)生的誘因還要有一定的特殊性。讓學(xué)生能夠在課堂中討論瓦斯爆炸的三個基本因素，從而讓學(xué)生明確地指出礦井安全中的過失和失誤。

案例選擇完成后，就要向?qū)W生布置案例，并讓他們進(jìn)行充分的閱讀。因此，教師在布置案例的時候，應(yīng)該充分發(fā)揮其引導(dǎo)的作用，對學(xué)生的學(xué)習(xí)過程進(jìn)行有效的啟發(fā)。由于學(xué)生的層次不盡相同，理論知識的理解和掌握情況也有很大的差別，所以教師在將學(xué)生分組的時候，就應(yīng)該事先充分地了解學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況，以便進(jìn)行科學(xué)的分組討論，讓理論掌握更好的學(xué)生充分地引領(lǐng)較差的學(xué)生，從而形成一種團(tuán)結(jié)協(xié)作的模式。在學(xué)生閱讀案例的時候，教師應(yīng)該引導(dǎo)學(xué)生了解整個案例的實(shí)質(zhì)和核心，以讓學(xué)生對案例有一個更加深刻的理解。

2.代表發(fā)言和分組討論

在學(xué)生閱讀完和理解完案例的時候，教師就應(yīng)該讓學(xué)生進(jìn)行分組討論和代表發(fā)言，這一過程能夠充分地鍛煉學(xué)生的思維能力、主導(dǎo)能力和表達(dá)能力，也能夠使學(xué)生的自我意識、獨(dú)立能力和個性特征得到充分的發(fā)展。在實(shí)際的教學(xué)過程中，首先應(yīng)該給學(xué)生一定的獨(dú)立思考時間，對礦井通風(fēng)的實(shí)際案例有一個充分的了解。獨(dú)立思考完成之后，教師應(yīng)該先針對案例中的一個問題讓學(xué)生首先進(jìn)行討論。在這一過程中，教師應(yīng)該充分肯定不同的想法，并讓學(xué)生充分地表達(dá)自己的觀點(diǎn)。激烈的辯論過程會使學(xué)生的思辨能力得到有效的提升。另外，通過代表發(fā)言的過程讓學(xué)生能夠充分了解到礦井通風(fēng)中的不安全因素，同時針對這些不安全的因素提出相應(yīng)的整改方案，從而提升學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。

3.總結(jié)案例

安全生產(chǎn)討論發(fā)言材料范文第3篇

為確保全國第16個、我市第24個“安全生產(chǎn)月”活動開展取得實(shí)效，根據(jù)國務(wù)院和省、市安委會辦公室對“安全生產(chǎn)月”的部署，特制定活動方案如下：

一、集中宣講活動（6月1日至6月15日，時段可適當(dāng)延長）

（一）開展“企業(yè)家談安全生產(chǎn)主體責(zé)任”活動。

活動內(nèi)容：生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人面向職工開展宣講，深入交流研討落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的重要途徑和方式方法等，促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營單位建立全過程安全生產(chǎn)和職業(yè)健康管理制度，推動生產(chǎn)經(jīng)營單位“一必須五到位”，完善生產(chǎn)經(jīng)營單位建立自我約束、持續(xù)改進(jìn)的安全生產(chǎn)內(nèi)生機(jī)制。

組織方式：各地文廣新部門分別組織動員本地區(qū)、本行業(yè)（領(lǐng)域）生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人開展宣講。市局辦公室負(fù)責(zé)組織動員市局直屬單位負(fù)責(zé)人開展宣講。

活動要求：各地文廣新部門以及局辦公室于6月12日以前，選送1個優(yōu)秀企業(yè)負(fù)責(zé)人及宣講材料至市局辦公室（電子郵箱：xx）。市局將擇優(yōu)推薦在“xx市安全發(fā)展論壇”上交流。

（二）開展“安全監(jiān)管干部談企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任”活動。

活動內(nèi)容：安全監(jiān)管人員組織開展一次交流研討活動，相互借鑒成功經(jīng)驗(yàn)和好的做法，反思自身安全監(jiān)管工作，交流討論在督促企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任方面的經(jīng)驗(yàn)和做法。

組織方式：市局組織直屬單位安全監(jiān)管人員開展活動。各地文廣新部門組織文化市場、印刷企業(yè)、文保建筑、行政執(zhí)法等方面的安全監(jiān)管人員開展交流研討活動。

活動要求：各地文廣新部門于6月12日以前，選送1個優(yōu)秀交流發(fā)言材料至至市局辦公室（電子郵箱：xx）。市局將擇優(yōu)推薦在“xx市安全發(fā)展論壇”上交流。

（三）開展“典型經(jīng)驗(yàn)觀摩活動”。

活動內(nèi)容：赴安全生產(chǎn)成效突出的優(yōu)秀標(biāo)桿企業(yè)現(xiàn)場觀摩，觀看優(yōu)秀企業(yè)的典型經(jīng)驗(yàn)宣傳片，借鑒其安全文化建設(shè)、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任、雙重預(yù)防機(jī)制、防范遏制重特大事故等方面積累的經(jīng)驗(yàn)做法，對標(biāo)看齊，示范帶動，不斷提高企業(yè)安全生產(chǎn)工作水平。

活動組織：各地分別動員組織本行業(yè)（領(lǐng)域）企業(yè)負(fù)責(zé)人和安全管理人員赴安全生產(chǎn)成效突出的優(yōu)秀標(biāo)桿企業(yè)現(xiàn)場觀摩。市局負(fù)責(zé)組織直屬單位開展觀摩交流。

活動要求：請各地文廣新部門于6月12日以前將本地區(qū)、本行業(yè)（領(lǐng)域）優(yōu)秀標(biāo)桿企業(yè)名單及突出亮點(diǎn)（適量配照片）發(fā)送至市局辦公室（電子郵箱：xx）。

二、“6.16”企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任宣傳咨詢?nèi)栈顒?/p>

（四）開展“現(xiàn)場宣傳咨詢活動”。（另行單獨(dú)通知）

（五）開展“安全生產(chǎn)常識網(wǎng)上答題”活動。（另行通知）

活動內(nèi)容：利用微信訂閱號等平臺，啟動面對全市公眾的網(wǎng)上有獎答題活動。

活動要求：各地文廣新部門組織動員本行業(yè)（領(lǐng)域）生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員積極參加。

三、開展企業(yè)安全風(fēng)險公告和隱患排查治理活動（6月12日至6月23日，時段可適當(dāng)延長）。

（六）開展“我的安全我負(fù)責(zé)”活動。

活動內(nèi)容：組織動員企業(yè)集中開展一次重大安全風(fēng)險辨識活動，完善重大安全風(fēng)險清單，制作重點(diǎn)崗位應(yīng)急處置卡，完善企業(yè)風(fēng)險管控措施，并針對性的開展一次企業(yè)全員事故隱患排查治理活動。督促企業(yè)向從業(yè)人員公示重大安全風(fēng)險和重大事故隱患。

活動組織：各地文廣新部門分別動員組織本地區(qū)、本行業(yè)（領(lǐng)域）企業(yè)開展。市局直屬單位同時開展活動。

活動要求：各地文廣新部門和直屬單位分別在政務(wù)外網(wǎng)、政務(wù)微博微信等網(wǎng)絡(luò)、自媒體平臺開通專門的通道，發(fā)動廣大職工、社會公眾查找和上傳身邊的事故隱患和“三違”行為。對上傳的事故隱患，經(jīng)查證屬實(shí)的，必須嚴(yán)肅查處；對舉報重大事故隱患的，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定兌現(xiàn)獎勵，推動企業(yè)主動履行隱患排查治理職責(zé)。各地文廣新部門要在本地區(qū)、本行業(yè)（領(lǐng)域）生產(chǎn)經(jīng)營單位中選樹1個正面典型企業(yè)和1個負(fù)面典型企業(yè)，6月23日前，將基本情況（適量配照片）發(fā)送至市局辦公室（電子郵箱：xx）。

四、開展應(yīng)急救援演練活動。（6月26日至6月30日）

（七）開展“應(yīng)急救援演練周”活動。

活動內(nèi)容：圍繞消防安全、特種設(shè)備、人員密集場所、文物古建筑等事故易發(fā)生的領(lǐng)域，組織開展應(yīng)急救援演練，全面檢驗(yàn)應(yīng)急響應(yīng)、應(yīng)急指揮協(xié)調(diào)、應(yīng)急處置、現(xiàn)場恢復(fù)和信息等各環(huán)節(jié)，查找薄弱，提升本地區(qū)、本行業(yè)（領(lǐng)域）應(yīng)急處置能力。

活動組織：各地文廣新部門和直屬單位分別組織。

活動要求：各地文廣新部門和直屬單位于6月30日前，將組織應(yīng)急演練的情況報送至市局辦公室（電子郵箱：xx）。

五、開展多種形式的宣傳活動。

（八）開展“安全生產(chǎn)志愿服務(wù)宣講”活動。

活動內(nèi)容：組建安全生產(chǎn)志愿服務(wù)宣講團(tuán)，走進(jìn)重點(diǎn)企事業(yè)單位，深入宣傳安全生產(chǎn)政策方針、法律法規(guī)和安全生產(chǎn)知識等，幫助企業(yè)充分認(rèn)識加強(qiáng)安全生產(chǎn)和職業(yè)健康工作的責(zé)任和意義。

活動組織：各地文廣新部門分別組建安全生產(chǎn)志愿服務(wù)宣講團(tuán)開展活動。

活動要求：各地文廣新部門于6月初啟動安全生產(chǎn)志愿服務(wù)團(tuán)的組建活動，10月15日以前，選送1個優(yōu)秀宣講志愿者及宣講課件至市局辦公室（電子郵箱：xx）。市局將擇優(yōu)選送參評“市優(yōu)秀安全生產(chǎn)宣講志愿者”。

（九）開展“安全生產(chǎn)公益廣告”征集活動。

活動內(nèi)容：征集平面、視頻、動畫、廣播等形式的安全生產(chǎn)公益廣告作品或創(chuàng)意、策劃等，多種形式開展公益宣傳，提升全社會安全文化氛圍。

活動要求：各地文廣新部門和直屬單位于6月25日前，擇優(yōu)向市局辦公室報送優(yōu)秀公益廣告作品或創(chuàng)意。

（十）開展“安全生產(chǎn)文藝節(jié)目”巡演活動。

活動內(nèi)容：市政府安委會辦公室會同市文發(fā)集團(tuán)制作安全生產(chǎn)文藝節(jié)目。（演出計劃另行安排）

（十一）開展“最美基層安監(jiān)員”評選活動。

安全生產(chǎn)討論發(fā)言材料范文第4篇

一、提高認(rèn)識，切實(shí)把思想統(tǒng)一到全區(qū)新一輪解放思想大討論活動上來

為把全局思想統(tǒng)一到區(qū)委新一輪解放區(qū)思想大討論活動動員會議精神上來，3月29日下午，區(qū)安監(jiān)局召開了全體機(jī)關(guān)人員會議，會議全面?zhèn)鬟_(dá)貫徹了全區(qū)新一輪解放區(qū)思想大討論活動動員會議精神。會上，下發(fā)了《關(guān)于開展新一輪解放思想大討論活動的實(shí)施方案》(嶧安監(jiān)發(fā)〔20*〕15號)，進(jìn)一步明確了大討論活動的目的、意義、方法步驟及有關(guān)要求，并成立了由局長任組長、局黨組成員和有關(guān)同志任副組長、科室負(fù)責(zé)人為成員的新一輪解放思想大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)活動的組織協(xié)調(diào)。為搞好大討論，局網(wǎng)站（*）專題設(shè)立了“新一輪解放思想大討論”專欄，并建立了文件資料、領(lǐng)導(dǎo)講話、活動信息、經(jīng)驗(yàn)交流、心得體會等五個欄目，有效發(fā)揮了宣傳陣地作用。

二、明確擺點(diǎn)，深入開展大討論活動、

局機(jī)關(guān)各科室和監(jiān)察大隊及各鎮(zhèn)（街道）安監(jiān)所組織工作人員深入開展解放思想大討論。每一個同志都結(jié)合自身實(shí)際擺問題、找差距、定措施、抓落實(shí)，重點(diǎn)查找在思想觀念、精神狀態(tài)、辦事效率、服務(wù)意識、工作作風(fēng)、工作水平這六個方面存在的問題和差距，切實(shí)推動實(shí)現(xiàn)從“管制型”機(jī)關(guān)向“服務(wù)型”機(jī)關(guān)的轉(zhuǎn)變。重點(diǎn)圍繞存在的以下問題展開查擺：一是在工作中有因循守舊，照搬照抄和簡單的拿來主義現(xiàn)象；二是調(diào)查研究不夠深入，對有些問題了解得不夠透徹，有時只停留在聽匯報，看材料上；三是有時忙于對上應(yīng)付，對下布置，沒有潛下心來解決實(shí)際存在的問題；四是工作思路不寬，仍習(xí)慣按經(jīng)驗(yàn)、慣例辦事，要么因循守舊、思想僵化，要么遇事想當(dāng)然，處理太隨意，缺乏規(guī)范和創(chuàng)新；六是工作抓落實(shí)不夠，文件一發(fā)就不管了，出了規(guī)定也不落實(shí)。圍繞以上六個方面問題，全局真正做到集中精力，解放思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，召開了全局機(jī)關(guān)人員大會進(jìn)行討論交流。各科室和監(jiān)察大隊及各鎮(zhèn)（街道）安監(jiān)所負(fù)責(zé)人都在會上進(jìn)行了發(fā)言，從自身和處室實(shí)際出發(fā)，認(rèn)真查擺了思想、工作、作風(fēng)方面存在的問題。

三、深入調(diào)研，積極查擺問題

在活動中，利用局網(wǎng)站、座談會、到有關(guān)單位書面征求意見和建議等形式，廣泛征求意見或建議。一是開展自查。針對重點(diǎn)解決的問題，緊密聯(lián)系安全生產(chǎn)實(shí)際，局黨組先后召開3次不同人員參加的會議，認(rèn)真查擺思想、工作和作風(fēng)等方面存在的突出問題，廣泛征求局機(jī)關(guān)人員的意見。二是集中調(diào)研。從4月中旬開始，局機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，結(jié)合各類安全生產(chǎn)檢查、督查，深入部分重點(diǎn)安委會成員單位和全區(qū)16家重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行了調(diào)查研究，先后召開不同類型的座談會20多次，充分聽取鎮(zhèn)（街道）、安委會成員單位分管負(fù)責(zé)人及企業(yè)負(fù)責(zé)人關(guān)于安全生產(chǎn)工作的意見和建設(shè)。通過座談?wù){(diào)研，進(jìn)一步明確了影響安全生產(chǎn)工作的突出矛盾和問題，認(rèn)真梳理出了影響安全發(fā)展的突出問題。三是問卷調(diào)查。根據(jù)區(qū)大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)制的問卷，并重點(diǎn)增加了局機(jī)關(guān)和監(jiān)察大隊履行職責(zé)和服務(wù)效能方面的內(nèi)容，發(fā)放到區(qū)安委會有關(guān)成員單位和13家石膏礦山企業(yè)，進(jìn)行公開問卷調(diào)查。共征集到各種意見、建議46條，梳理22條，對于屬于局個別工作人員問題的4意見，召開反饋會議進(jìn)行了及時整改。

四、以大討論活動為動力，推進(jìn)各項(xiàng)工作有效開展

（一）積極創(chuàng)新，注重提高，全面推進(jìn)安全監(jiān)管監(jiān)察工作。以區(qū)委新一輪解放區(qū)思想大討論活動為動力，進(jìn)一步強(qiáng)化安全監(jiān)管監(jiān)察工作，在繼續(xù)鞏固“三個體系”建設(shè)的基礎(chǔ)上，積極推進(jìn)了“執(zhí)法體系”建設(shè)工作，形成了責(zé)任落實(shí)、機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)、機(jī)制創(chuàng)新和執(zhí)法監(jiān)察“四個體系”建設(shè)的良性互動，較好地推動了安全生產(chǎn)“落實(shí)年、攻堅年、創(chuàng)新年”各項(xiàng)工作任務(wù)的順利展開。在具體工作中，進(jìn)一步完善了安全生產(chǎn)控制指標(biāo)體系，安全生產(chǎn)責(zé)任制得到全面落實(shí)。大力推動企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化工作，企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任得以強(qiáng)化，“雙基”工作取得新進(jìn)展。不斷加大監(jiān)督檢查和整治力度，重點(diǎn)領(lǐng)域安全生產(chǎn)狀況持續(xù)好轉(zhuǎn)。安全生產(chǎn)宣傳培訓(xùn)廣泛深入，安全生產(chǎn)的氛圍日趨濃厚。1-6份，全區(qū)共發(fā)生火災(zāi)事故58起，經(jīng)濟(jì)損失28.9萬元；道路交通發(fā)生事故32起，死亡5人；采石場發(fā)生事故1起，死亡1人；石膏礦發(fā)生事故1起，死亡1人；工商貿(mào)企業(yè)發(fā)生事故1起，死亡1人。其它行業(yè)未發(fā)生傷亡事故。事故起數(shù)、死亡人數(shù)均控制在市政府下達(dá)的控制指標(biāo)之內(nèi)。

安全生產(chǎn)討論發(fā)言材料范文第5篇

抓好安全教育、作好宣傳培訓(xùn)，切實(shí)增強(qiáng)員工安全意識

“以人為本”是抓安全工作所必須共同遵循的管理思想準(zhǔn)則。事故的發(fā)生，往往是多種因素促成的，但無不存在著人的因素。因此要想消滅或減少事故，就必須營造和諧安全的外部環(huán)境和提高職工隊伍的整體素質(zhì)。

堅持宣傳培訓(xùn)經(jīng)常化。從物體的本身來講，提到宣傳好像只是對外，而忽略對內(nèi)宣傳的存在，而安全宣傳對象則不僅僅重點(diǎn)是廣大的用電客戶，同樣還有我們公司的員工。電力安全事故兼具偶然性和必然性，且人為的不安全問題越來越突出，供電企業(yè)在不斷完善內(nèi)部管理機(jī)制和體制的基礎(chǔ)上要大力宣傳用電安全知識，宣傳《安規(guī)》、《電力法》、《供電設(shè)施保護(hù)條例》，以共同提高公司員工和用戶的用電安全意識和自我保護(hù)能力，使之自覺地遵守、支持和配合公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，從而杜絕各類人為安全事故和電力設(shè)施的破壞盜竊現(xiàn)象發(fā)生，從而營造良好的供電內(nèi)外環(huán)境。為此，廣德供電公司通過開展安全生產(chǎn)“百問百查”活動、安全知識送下鄉(xiāng)、編發(fā)安全簡報、安全規(guī)程調(diào)考和安全知識競賽等活動，形成人人講安全、懂安全、重視安全的良好氛圍，筑起牢固的安全思想防線。并同時通過舉辦班組安全員、班組長安全管理培訓(xùn)班以及對各供電所專職電工進(jìn)行輪訓(xùn)等，使職工的安全作業(yè)、安全操作的水平有明顯提高。對要害崗位、特種作業(yè)人員、新上崗或轉(zhuǎn)崗人員進(jìn)行經(jīng)常性地安全知識和操作技能培訓(xùn)，不斷提高員工的各類業(yè)務(wù)知識和技能水平，進(jìn)一步提高員工自我保護(hù)能力，避免和杜絕各類事故的發(fā)生。

堅持安全教育全員化。“蝴蝶效應(yīng)”告訴我們蝴蝶煽動翅膀而產(chǎn)生的微弱氣息最終有可能形成颶風(fēng)。工作中要做到防微杜漸，就不能懷著僥幸的心里去做違章的事情，憑經(jīng)驗(yàn)、憑感覺、憑一時沖動、憑一時的爭強(qiáng)好勝而把安全放在腦后，其主要原因還是思想意識不夠，這就需要我們不斷地提升員工安全思想素質(zhì)。抓好全員安全教育則是搞好安全工作的重要環(huán)節(jié)。因此，采取集中與分散的形式，組織員工分析典型經(jīng)驗(yàn)或事故案例，并結(jié)合公司當(dāng)前安全工作的實(shí)際情況，認(rèn)真進(jìn)行事故分析，查原因，找隱患，特別是對針對性較強(qiáng)，特點(diǎn)較明顯的事故通報，要求通報內(nèi)容傳達(dá)到每個人，各站所對照自身，找出問題和不足，提出解決辦法，下達(dá)違章查處等硬指標(biāo)，堅決杜絕各種事故的發(fā)生。通過學(xué)習(xí)，使大家在心里對安全工作有了更深入的認(rèn)識，思想水平有了普遍提高，真正做到預(yù)防為主，警鐘長鳴。

抓好過程管理，強(qiáng)化制度落實(shí)，切實(shí)增強(qiáng)安全機(jī)制建設(shè)

“八個閉環(huán)”強(qiáng)化過程管理。長期以來，廣德公司堅持安全管理高、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)的做法，狠抓過程控制，牢牢掌握了安全生產(chǎn)的命脈。始終堅持“八個閉環(huán)”強(qiáng)化過程管理，確保安全生產(chǎn)可控、在控、能控。在各類工程施工中,該公司認(rèn)真落實(shí)“兩票”及有關(guān)記錄的閉環(huán)中，把有沒有“票”、“票”是否合格、有無違章；在規(guī)范安全活動會的閉環(huán)中，把安全活動中的討論、發(fā)言是否和所學(xué)材料及事故通報相結(jié)合，個人發(fā)言是否認(rèn)真、有沒有吸取事故教訓(xùn)；在安全工器具管理閉環(huán)中，把安全工器具是否合格、能否按要求保管、按期試驗(yàn)、職工能否正確使用；在專項(xiàng)安全檢查活動閉環(huán)中，把基層班組的專項(xiàng)安檢活動是否走過場，能否達(dá)到此項(xiàng)活動的目的，專項(xiàng)安檢活動收集的問題是否得到落實(shí)整改；在反違章管理閉環(huán)中，把基層班組的每周安全活動中有否反違章教育，班組發(fā)生違章行為是否按“四不放過”處理；在安全培訓(xùn)考試管理閉環(huán)中，對參加培訓(xùn)人數(shù)、考試內(nèi)容、考場紀(jì)律、考試效果嚴(yán)格把關(guān)；在安全文件管理閉環(huán)中，把安全文件的規(guī)定是否落實(shí)到基層班組，班組是否吸取事故教訓(xùn)，作出防止本班組發(fā)生類似事故的預(yù)案；在安全性評價工作閉環(huán)中，把進(jìn)行綜合“體檢”和全面“治療”等，在上述“八個閉環(huán)”的各種作為都是該過程控制重點(diǎn)。

堅持安全管理嚴(yán)細(xì)化。要嚴(yán)格按照上級有關(guān)規(guī)定要求，認(rèn)真落實(shí)《安全生產(chǎn)法》和有關(guān)法律法規(guī)以及各項(xiàng)規(guī)章制度，從嚴(yán)從細(xì)管理，做到鐵面無私，嚴(yán)格對待。在安全事故和隱患的檢查處理上，一刻也不能放松，對各類違規(guī)行為和事故責(zé)任者，要依法懲處，絕不手軟，絕不姑息。通過強(qiáng)化安全管理工作，使所有員工對安全工作有更為具體的掌握了解，在日常工作中熟悉安全工作流程，把握安全工作內(nèi)涵，結(jié)合公司每周開展領(lǐng)導(dǎo)干部帶隊到施工現(xiàn)場進(jìn)行“現(xiàn)場安全提醒”充分發(fā)揮安全監(jiān)督員的監(jiān)督作用，嚴(yán)格作業(yè)現(xiàn)場安全控制，公司堅持月度安全考核，對重要部門人員和工作地點(diǎn)，重點(diǎn)檢查。堅持安評查評工作與隱患整改同步落實(shí)、同步進(jìn)行的指導(dǎo)思想，保持超前管理。使全體員工緊緊繃住安全之弦，通過公司上下同步、細(xì)致的管理工作，使安全的本質(zhì)化水平不斷提高，人的管理和作業(yè)行為不斷規(guī)范，安全基礎(chǔ)不斷得到夯實(shí)，安全生產(chǎn)長效管理機(jī)制逐步建立和完善，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的“可控、在控、能控”。為生產(chǎn)打下牢固的安全基礎(chǔ)。

抓好檢查考核，求管理創(chuàng)新，切實(shí)完善安全監(jiān)督體系。

安全管理的重要一環(huán)，就是要經(jīng)常性地通過自查、互查、專項(xiàng)檢查等多種形式，對生產(chǎn)現(xiàn)場各類隱患進(jìn)行及時查處和整改。通過“三抓一創(chuàng)”進(jìn)一步糾正違規(guī)違紀(jì)行為，堵塞管理上存在的漏洞，制訂嚴(yán)密的監(jiān)護(hù)措施，徹底消除事故隱患，促進(jìn)公司安全工作的深入開展。

一是抓現(xiàn)場管理，嚴(yán)厲制止習(xí)慣性違章。__公司堅持“嚴(yán)”字當(dāng)頭，不斷加大反違章力度，做到安全管理“寧聽罵聲、不聽哭聲”，敢于同違章現(xiàn)象作斗爭，同時通過創(chuàng)新推出“移動警示牌”以加強(qiáng)現(xiàn)場管理，堅決杜絕違章指揮、違章作業(yè)和違

反勞動紀(jì)律的行為。公司還通過開展“爭創(chuàng)無違章班組”等活動，將安全管理理念融入到員工的思想，變“要我安全”為“我要安全，我會安全”，將安全潛移默化為員工的自覺行動和良好習(xí)慣，從根本上保證生產(chǎn)安全。 二是抓監(jiān)管重點(diǎn)，確保安全責(zé)任落實(shí)到位。采取簽訂責(zé)任書、定期監(jiān)察巡查、定期檢驗(yàn)、定期跟蹤事故隱患等手段加強(qiáng)安全管理監(jiān)管，并且建立健全反事故應(yīng)急預(yù)案，每年組織一次反事故演習(xí)，著力提高公司員工處理突發(fā)事件的能力。

三是抓日常監(jiān)管，確保設(shè)備安全運(yùn)行。公司堅持開展春秋季大檢查，每年兩次對全縣電力設(shè)備進(jìn)行全面檢查，檢查的安全隱患全部錄入計算機(jī)實(shí)現(xiàn)動態(tài)監(jiān)管，確保各類設(shè)備定期檢驗(yàn)、檢修工作落實(shí)到位。同時該公司還對所轄各配電臺區(qū)進(jìn)行了絕緣化改造、懸掛安全警示牌等，促使設(shè)備正常運(yùn)行有保障。

四是創(chuàng)新科學(xué)管理安全體系，實(shí)現(xiàn)安全管理可控、在控、能控。結(jié)合公司安全生產(chǎn)實(shí)際，建立一套科學(xué)的、有效的安全管理體系和嚴(yán)密的安全管理網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)對各種設(shè)備設(shè)施的全方位管理和生產(chǎn)施工的全過程管理，加大安全管理的投入，提高生產(chǎn)中安全防護(hù)的科技含量。

深入開展反事故斗爭，杜絕由于人員責(zé)任原因、設(shè)備問題和外部因素造成的人身、電網(wǎng)、設(shè)備事故。根據(jù)國網(wǎng)公司反事故斗爭的新措施，結(jié)合實(shí)際修訂反事故斗爭工作思路及措施，繼續(xù)按“分工負(fù)責(zé)”的原則推進(jìn)各項(xiàng)反事故斗爭。及時監(jiān)督檢查公司系統(tǒng)各專業(yè)反事故斗爭方案措施的落實(shí)，組織完善重特大事故及大面積停電應(yīng)急處理預(yù)案體系，開展應(yīng)急處理預(yù)案演練。及時總結(jié)、建立反事故斗爭的長效、良性機(jī)制，持續(xù)改進(jìn)安全管理可控、在控能力，力爭實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)長期穩(wěn)定。